Definition „Betriebliche Sozialleistungen"

Betriebliche Sozialleistungen - einschließlich zweck-gebundener Gutschein- und Kartenlösungen - sind zusätzliche Sachbezugs-Leistungen, die Arbeitgeber Beschäftigten gewähren.

Sie ermöglichen den Bezug definierter Waren oder Dienstleistungen (z. B. Verpflegung). Maßgeblich sind Zweckbindung und ein geeignetes Akzeptanzumfeld; die Leistung ist nicht als Bargeldersatz konzipiert.